如何有效地利用员工推荐

2019年07月03日 17308次浏览


文/ Sourodip Biswas

为你的公司雇佣最优秀、最忠诚的员工是非常重要的,一个合适的员工推荐计划可以帮助你加快招聘过程,为你提供一个优秀的人才。

为什么要在企业内部利用员工推荐计划?

一个企业要发展到难以想象的高度,效率高、长期聘用的员工是其最大的资产。

因此,你需要雇佣那些你可以信任的员工,让他们和你一起工作更长时间。

根据统计数字,平均而言,在机构内保留转介的机会超过46%,比从求职网站聘用的候选人(即只有33%)的机会高。

所以,我们从这个好处开始,并解释为什么有必要开发和加强员工推荐计划。

推荐可以延长任期

正如上面的
您可能感兴趣的文章