公司全方位追踪员工行为,这种做法合理吗?

2019年08月13日 15744次浏览
据称,数据分析可以减少职场偏见,提升效率。但事实可能并没有这么简单。

编者按:随着科技的不断进步,我们的生活中出现了越来越多的可穿戴追踪设备。近年来,还专门有一些项目通过这些可穿戴追踪设备生成的数据,来分析有关研究对象的具体表现。如果公司的老板让你每天24小时都穿戴这款设备,从而让他进一步地了解你的工作表现,你会同意吗?这篇文章原标题是A New Study Suggests Employers Track Your Every Move to ‘Improve Productivity’,作者Angela Lashbrook在文中就介绍了几个类似的项目,以及不同群体对这些项目的看法和意见。

如果你对老板提出加薪要求,老板反过来告诉你,你必须每天24小时都穿戴一款特制的可穿戴设备,你会有什么反应?

这种做法在未来并不是不可能。在奥巴马执政时期,就曾出现过大量职场健康研究项

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