什么是员工'放鸽子'? 公司如何造就了自己最糟糕的噩梦

2018年07月04日 5380次浏览
文/Justin Bariso

上周末,LinkedIn发布了一个引人入胜的故事,讲述了许多公司最新的噩梦:员工“放鸽子”。

“从食品服务到金融等领域,招聘人员和招聘经理表示,紧缩的就业市场和持续的劳动力短缺,导致对专业人士的需求激增。招聘人员可能发现与在线约谈人士突然断了联系并变得沉默 - 比起办公室生活,与专业人士在线约谈断联这种行为通常更常发生。“LinkedIn的Chip Cutter写道。 “这种做法正在延长招聘时间,迫使公司彻底改革他们的流程,并折磨那些发现自己处于持续压力之下的招聘人员。”

那么,什么是“放鸽子”?

求职者可能同意面试但永远不会去面试。 或
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