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【巴西】数字化创业公司idwall获得了1000万美元的融资
在线欺诈和身份盗用是一个全球性问题。尤其是在巴西，据估计这些类型的犯罪每年使该国损失约150亿美元。实际上，就在线欺诈和身份盗用行为而言，巴西在全球排名第二。而且，该国每隔16秒就会进行一次欺诈尝试。
除了对本国公民构成问题外，该问题还可能对该国与其他国家的经济关系产生负面影响，这可能会导致在该国开展业务有所犹豫。
为了解决这个问题，Lincoln Ando和Raphael Melo于2016年中开始使用idwall。基于圣保罗的idwall最初是一种自动化的背景检查解决方案，此后已成长为一套数据和身份验证产品。
现在，该公司已在位于圣地亚哥的高通风险投资公司（Qualcomm Ventures）领投的B轮融资中获得了1000万美元。ONEVC、Canary、 Monashees、 Tinder co-founder Justin Mateen和纪源资本的童士豪。拉丁美洲最大的媒体集团之一Globo Group也参与了此次融资。
根据Crunchbase的数据，这一轮融资使idwall 自成立以来的融资总额达到了1650万美元。这也标志着高通的AI基金对拉丁美洲公司的第一笔投资。总部位于硅谷的500家初创公司也曾支持该初创公司。
运作流程
Idwall使用机器学习和AI通过其面部匹配、背景检查和自动光学字符识别（OCR）产品来帮助公司“构建无缝的数字化入职流程”。
该公司表示，其API通过“快速并遵守合规性规则”在公共和私有数据库中进行搜索来验证个人文档和信息。idwall通过首先验证ID的真实性来完成所有这些工作。然后，它可以确保使用它的人实际上是ID的所有者。最后，它会进行完整的后台检查。它可以在不到三分钟的时间内完成所有这一切。
该公司指出，巴西汽车共享公司Zazcar利用idwall的平台证明其技术的有效性，将身份欺诈导致的汽车盗窃率降至零。该公司指出，其他客户包括Loggi、Movida、99和iFood，它们的市值加起来估计有40亿美元。在三年的时间里，它已经发展到拥有180多个客户(包括100多家金融科技公司)。
安藤说：“我们帮助他们以更安全、更好、更快的方式完成所有这些入职流程。”
影响
在创建了一家数字银行和一个租赁建筑设备的市场后，idwall的联合创始人亲身体会到了企业如何受到欺诈的影响。
“例如，人们会创建一个假的建筑公司，租用价值1000万美元的设备，第二天就偷走所有东西，”安藤告诉我。
高通公司高级总监亚历山大·维拉（Alexandre Villela）在一份书面声明中表示，该公司的风险投资部门渴望与idwall合作，“以他们可以利用高通移动平台和设备上AI处理的方式，使他们的解决方案更快、更高效地运行。”
对于idwall来说，高通的参与是对其技术的“重要验证”，这也得到了MIT Technology Review的认可。
ONEVC的普通合伙人吉村先生（Bruno Yoshimura）在博客中概述了为何他的跨境公司投资idwall。他写道，首先，该公司正在追求“一个庞大且不断增长的市场”。
Yoshimura继续说道：“金融科技、市场和经济初创公司的兴起，为公司、供应商和客户提供了一种自动化的后台解决方案的需求。”
其次，巴西最近的法规变化导致对idwall产品的需求增加。
另外，总的来说，他和安藤都指出了巴西人如何为例行活动出示身份证而感到疲倦。
Yoshimura写道，巴西人已经厌倦了拿着他们的身份证进入每一座建筑，发送信用卡照片以便购买在线门票，在应用程序的登机过程中拿着文件自拍，分享纳税申报表。
Idwall通过其“ MeuID”解决方案提供了帮助，该解决方案将金融科技、初创企业、办公大楼和其他客户的入职流程所需的所有文件存储在一个钱包中。
安藤表示，该公司计划在2020年底之前进一步扩展其服务。
他说：“我们的目标是在数字时代，特别是在拉丁美洲，建立信任的关系。”
总的来说，随着越来越多的公司吸引全球投资者的风险投资，巴西的初创企业正在升温。早些时候，Kovi，一个17个月大的快速发展的巴西移动创业公司，在Global Founders Capital的带领下获得了3000万美元的A轮融资。
今年4月，我们深入研究了拉丁美洲是如何跻身全球风投之列的。在拉丁美洲日益火热的投资环境下，巴西一直是风险投资的最大接受国。据拉美私人资本投资协会(LAVCA)的数据，今年早些时候，我们报道称，2018年，拉美最大国家的风险投资暴增至13亿美元，占去年整个拉美风险投资总额的近三分之二。这比2017年投资巴西的8.59亿美元高出52%，与2016年的2.79亿美元相比，增长了惊人的369%，如下图所示：
以上由AI翻译，仅供参考！
作者：Mary Ann Azevedo
来源：https://news.crunchbase.com/news/brazilian-digital-onboarding-startup-idwall-lands-10m-series-b-with-qualcomm-as-lead/
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【美国】数字领导力培训平台Cultivate获得800万美元的融资
日前，一家利用人工智能(AI)在企业内部提供即时反馈和管理培训的数字领导力培训平台，宣布了一项800万美元的A轮融资，以发展其进入市场的团队和产品。Trinity Ventures进行了首轮融资，之前的投资者包括彭博贝塔(Bloomberg Beta)、硅谷数据资本(Silicon Valley Data Capital)和SAP.iO。Trinity Ventures的Karan Mehandru将加入Cultivate董事会。自2018年夏天退出三星NEXT加速器项目以来，Cultivate已完成了总计1000万美元的融资。
根据2018年对5000多名员工进行的一项人力管理研究，77%认为自己的老板是糟糕的管理者的受访者打算在未来12个月内离开公司。由于每月有200万名员工离职，企业每年都有110亿美元的营业额损失。虽然糟糕的管理者影响员工体验的问题是明确定义的，但对于寻求提升领导者管理技能的全球企业来说，没有可扩展的、成本效益高的解决方案。
培养旨在通过利用非结构化的交流数据（而不是传统的调查）来解决这种领导力发展差距，从而使个人经理能够洞悉自己的行为和易于执行的行动，以加强他们的工作场所关系。Cultivate通过Office 365、Google Suite、Team和Slack等渠道查看经理自己的数字通信数据，以直接向选择加入该服务的经理提供私人反馈和指导。Cultivate的经理还可以根据与团队之间的关系，向Culttivate反馈以微调。
目前，包括SAP在内的一些全球最大企业正在使用Cultivate，SAP已将其部署到500多个管理人员中。丹·海利说：“ Cultivate帮助SAP北美人力资源部门重新思考了如何更好地指导领导者。作为一个人领导者，Cultivate给了我个人和客观的反馈，而这些都是我无法从传统形式的自我报告中获得的。” SAP北美地区高级副总裁兼人力资源负责人说：“在SAP，我们所做的一切都以人为中心。Cultivate就是帮助我们培养有同理心、有包容心、有责任感的未来领导者”
联合创始人兼首席执行官约瑟夫·弗里德（Joseph Freed）与萨米尔·梅加尼（Samir Meghani）和安迪·霍恩（Andy Horng）共同创立了Cultivate，后者此前曾在加利福尼亚大学伯克利分校的Jagust Lab从事复杂数据建模技术的研究。“Cultivate来自于我自己作为人民领袖的需要。我想知道我对待别人的方式是否不同，但我自己却没有意识到，”弗里德说。“我发现，当今的主动反馈形式（例如脉冲调查或360年代）并不能为我提供影响任何有意义的变化所需的自我意识。鉴于我在工作中的大部分关系都是数字化的，我想要一个对我有用的AI工具，解析数据以使我洞悉我作为领导者的沟通方式以及可以改进的地方。企业转型的未来是可增强个人能力的扩展工具。”
大大小小的公司都知道，他们最宝贵的与众不同之处就是员工。因此，领先企业投资于员工培训和领导才能发展以保持在激烈的全球人才争夺战中的优势也就不足为奇了。” Trinity Ventures普通合伙人兼培养董事会成员Karan Mehandru说。“Cultivate是市场上唯一可以无限扩展的解决方案，可以帮助人事管理者将其领导技能提升到新的水平。”
关于Cultivate
“培养”的使命是帮助企业用数据来改造下一代领导者。没有调查或用户输入，Cultivate将经理的数字沟通数据转化为可操作的领导力洞察力。Cultivate的AI驱动的培训平台提供实时反馈和建议，以提高管理者的领导技能，加强在数字时代的职场关系。Cultivate与全球财富500强企业合作，并已获得1000万美元的融资，这些融资来自于专注于未来工作的领先风险资本投资者，如Trinity Ventures和Bloomberg Beta。
关于Trinity Ventures
Trinity Ventures是一家顶级风险投资公司，在早期阶段采取个人投资方式。三十多年来，Trinity帮助富有激情的企业家，用突破性的想法改变市场和生活。该公司管理着13.7亿美元的承诺资本，投资于消费者和企业科技公司。Trinity的投资组合包括星巴克(Starbucks)、Zulily和New Relic等标志性品牌，以及Auth0、Cohesity、Turo和Outreach等“独角兽”品牌。
以上由AI翻译，仅供参考！
作者：PRWEB
来源：https://www.prweb.com/releases/cultivate_raises_8m_to_bring_scalable_ai_driven_leadership_coaching_to_the_enterprise/prweb16688184.htm
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【英国】网络安全技能学习和验证平台IMMERSIVE LABS获得了4,000万美元的B轮融资
Immersive Labs最近从Summit Partners和现有的投资者高盛(Goldman Sachs)那获得了4000万美元的B轮融资。我们无比自豪和兴奋。这种支持意味着我们可以继续创新我们的平台，为每个人创造游戏化的学习体验，帮助企业在日益数字化的世界中保持安全。我们迫不及待地想出新的方法来发展网络技能，更重要的是，继续帮助我们的客户降低网络风险。
自2017年推出以来，我们一直倡导用一种动态的新方式来优化网络技能，这让我们的传统竞争对手感到失望。这一愿景正在不断得到验证，但是实现这一目标需要付出大量的努力!由于我们出色的客户和整个公司的不懈努力，我们实现了750%的年经常性收入增长，并雇佣了100多名员工。
我们已经在充满活力的波士顿建立了总部，现在正在将Immersive Labs扩展到北美。这笔新投资的一部分将用于扩大我们在大西洋地区的业务，并确保我们拥有一支无与伦比的团队来帮助我们成长。
没有我们的客户，这一切都不可能实现，您对学习和开发新技能的渴望从未让我们失望。
如果你不是我们的客户，但想了解为什么英杰华、均富和戴姆勒等全球企业在使用Immersive Labs，请查看我们平台的精简版。这是一种体验我们独特的网络技能开发方法的免费方式。
以上由AI翻译，仅供参考！
作者：IMMERSIVE LABS
来源：https://immersivelabs.com/2019/11/06/immersive-labs-raises-40-million/
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【美国】女性职业网络平台Elpha获得了种子轮融资
发展缓慢的LinkedIn为初创企业留下了蓬勃发展的空间，Elpha的目标是为科技行业的女性打造一个量身定制的在线网络平台。
这家初创公司的联合创始人兼首席执行官卡德兰·考恩塞奇(Cadran Cowansage)曾于2016年至2019年初在YC担任软件工程师。正是在那段时间里，她创建了Leap，一个旨在帮助她和同事沟通的工具。很快，她就允许YC的所有女性工作人员使用这个工具。今年早些时候，她决定将YC完全剥离出来，重新命名为Elpha。
考恩塞奇(Cowansage)是Elpha的联合创始人之一，她在谈到自己让Elpha成为一家独立企业的决定时说，创业的速度和资金压力会迫使你走得很快。
“我有这个想法已经很久了”，她说。“我觉得我并没有一个足够大的女性关系网，让她们和我处于同一水平，或者比我能寻求建议的范围更广。比如我怎么才能升职?或者我的男性同事，他们的工资比我高，我该怎么办?”
Elpha是一个混合型的社交和职业网络，旨在为科技界女性提供一个专用的空间，通过公共论坛和直接信息进行交流，培养关系，发展事业。该公司于今年夏天完成了YC的业务，此次宣布获得110万美元的融资。加速器的共同创始人为：首席执行官兼总裁Y Combinator（Jessica Livingston、Michael Siebel和Geoff Ralston）以及Maveron、Moxxie Ventures、JaneVC、Friale、Kabam 联合创始人兼访问YC合伙人Holly Liu、Block Party创始人Tracy Chou和Breaker联合创始人Leah Culver。
对于那些通过Elpha来识别潜在雇员的公司，LinkedIn女性用户每年收取1.2万美元的订阅费。Cowansage表示，该公司目前有20家付费客户，其中许多是Lambda School和Webflow等风投支持的初创企业。Elpha团队计划利用种子轮融资来招聘、举办活动，并继续开发新产品，包括预计明年推出的一款移动应用。
最后，Cowansage希望Elpha能让媒体、科学、医学等领域的女性走到一起。
她说:“这是一个巨大的机会，可以让不同行业的女性走到一起，同时也可以创建这些子社区。”
以上由AI翻译，仅供参考！
作者：Kate Clark
来源：https://techcrunch.com/2019/11/06/elpha/
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【巴西】初创公司GeekHunter获得了超过50万美元的融资
为开发人员的职位空缺找到合适的技术配置文件是一项相当艰巨的任务。为了简化巴西信息技术行业的流程，GeekHunter结合了人力资源和招聘软件，以帮助企业找到最合适的人才。
最近，由Tomás和Celso Ferrari于2015年创立的巴西公司获得了200万雷亚尔（超过50万美元）的融资来扩展技术平台。领投者是42K Investments，GáveaAngels集团、Bossa Nova和Hangar 8也参与其中。
除了增加平台上已注册候选人的数量外，新的注资还将用于改善招聘流程。展望未来，这家初创公司还打算扩大在巴西南部的业务。GeekHunter总部位于弗洛里亚诺波利斯，同时在里约热内卢和圣保罗设有业务。
招聘市场
GeekHunter是面向巴西科技行业开发人员的专业数字平台。公司订阅GeekHunter并不是为了在LinkedIn上漫无目的地搜索候选人，而是根据技能（包括编程语言或多年的经验）有效地筛选候选人。
“如今，公司在寻找技术熟练和敬业的专业人员方面面临巨大挑战，” omásFerrari说。“另一方面，专业人士也在选择过程中寻求更高的透明度，并希望找到合适的机会。”
在这方面，GeekHunter平台利用AI算法快速为任何给定职位的公司找到最合格的个人资料。同时，该技术可用于公司和开发人员。截止到今天，GeekHunter拥有4,500多家注册公司和90,000名候选人。
对于合作企业，他们可以通过平台发送采访邀请，当然包括快速调查候选人了。虽然大多数巴西企业平均需要60天，但GeekHunter将时间大幅缩短至平均16天。
另一方面，求职者完全可以免费在GeekHunter上注册。在试用期结束时，通过平台成功找到工作的候选人甚至将从巴西初创公司获得奖金。据报道，这是工资的10％，最高可达2,000雷亚尔。
消息人士估计，到2024年，巴西每年将新增7万个IT工作岗位。然而，一些人担心，由于缺乏合格的专业人才，半数职位仍将空缺。更复杂的是，巴西有1260万失业人口。
在此之前，geekhunter将在确保合格技术人员填补空缺方面开展工作。GeekHunter提供的常见工作范围从前端开发人员到软件工程师。
以上由AI翻译，仅供参考！
作者：Contxto
来源：https://www.contxto.com/en/brazil/geekhunter-from-brazil-secures-over-us500000-to-scale-hrtech-platform-for-developers/
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【美国】会议软件工具包Parabol获得了400万美元的融资
一家名为Parabol的洛杉矶公司刚刚获得了400万美元的融资。
这家新公司成立于布鲁克林，员工基本上都是虚拟的，它成功从三家对企业运营略知一二的公司——CRV、Haystack和Slack基金——获得了融资。
Parabol s软件允许分布式和内部团队讨论不同流程和会议的效率。
该公司表示，有超过500个组织使用该公司的软件服务套件。
可以将其视为组织会议和反馈的程序化观点，即互联网时代的“罗伯特秩序规则”。
Parabol的创始人兼首席执行官Jordan Husney说，现在大约有2000万工程师在运行开发过程。在过去，每个人都会出现在同一个办公室，他们会开一些高度结构化的会议。但当伟大的视频会议软件开发出来后，人们开始更开放地思考劳动力问题，并开始在世界各地招聘员工。
Husney说，这些分散的工作人员在进行项目合作时，甚至需要更多的组织结构来开会。他说，对于敏捷开发过程的拥护者尤其如此。
Parabol的创建使得团队成员之间的每次会议都是值得投入时间的。“在CRV和Haystack的支持下，我们将使Parabol对更多的团队有用，并扩大Parabol的基础设施以适应我们的增长率，”Husney在一份声明中说。
公司表示，Parabol开发的工具允许员工进行会议回顾和签到。
该公司表示，该软件允许团队通过五个结构化的会议阶段进行工作。在这五个阶段中，团队评估他们的流程，并在项目结束时做出改进。
CRV的合伙人Izhar Armony在一份声明中说，Parabol正在改变跨行业的敏捷团队合作的方式。我们一直在跟踪团队之间不断增长的远距离合作需求，并相信Parabol使人们能够更有效地一起工作。
以上由AI翻译，仅供参考！
作者：Jonathan Shieber
来源：https://techcrunch.com/2019/11/05/slack-fund-haystack-and-crv-invest-4-million-in-parabol-the-meta-meeting-software-toolkit/
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【以色列】工作游戏化初创公司Centrical获得了1300万美元的融资
Centrical（以前称为GamEffective）开发的技术可以跟踪员工的表现，并为他们提供挑战和奖励，以激励他们提高生产力。
工作游戏化初创公司Centrical（原名GamEffective）宣布，已获得了1300万美元的C轮融资。本轮融资由总部位于特拉维夫的Aleph Venture Capital和现有投资者Jerusalem Venture Partners（JVP）领投，卢森堡的La Maison Compagnied'Investissement和特拉维夫的2B Angels也参与了本轮融资。
Centrical成立于2013年，其前身为Biz-Effective Ltd.，其开发的技术可以跟踪员工的表现，并为他们提供挑战和奖赏，以提供反馈并激励生产力。
迄今为止，该公司已完成了3400万美元的融资，并将Microsoft、Unilever和HP Inc.等公司列为客户。
以上由AI翻译，仅供参考！
作者：Hagar Ravet
来源：https://www.calcalistech.com/ctech/articles/0,7340,L-3772955,00.html
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【以色列】薪资支付管理平台Papaya Global获得了4500万美元的A轮融资
全球薪资支付管理平台 Papaya Global宣布完成由Insight Partners领投的4500万美元融资，Bessemer Venture Partners和现有投资者New Era Capital Partners和Dynamic Loop Capital也参与其中。
Papaya Global由Eynat Guez、Ruben Drong和Ofer Herman于三年前创立，其愿景是重塑全球薪资支付行业。这笔资金将用于支持公司的快速增长，在扩展和自动化方面进行更多投资，并推出新产品以进一步支持全球公司，例如福利管理和薪水基准。
Guez说：“工资单与任何企业都有关，尤其是那些打算向国际扩张的企业。” “但是，要在多个国家/地区与多个供应商一起管理工资单，同时又要掌握本地合规性的细微差别，尤其是本地工资单组成部分，将是非常复杂的事情。所有公司都经历过这些痛点。”
Papaya的平台目前为大小客户提供服务，包括Kong、Rubrik、Yubico、Sonder、Fiverr、Wix、Microsoft、Teradata、CyberArk等。
经过一段时间的高速增长之后，Papaya Global成为了最大的SaaS平台。Papaya涵盖了100个国家和就业的各个方面--从入职到所有薪资周期的自动化，再到跨境支付。
Papaya平台在为客户提供卓越UI体验的同时，也创建了一个自动化流程来解决工资数据管理的复杂性。它符合最高的隐私标准和安全法规（GDPR、ISO、SOC），并提高了组织内部的员工敬业度。
Insight Partners董事总经理Teddie Wardi表示：“每个组织都知道人才是他们最宝贵的资源，Papaya提供了一种无缝且有价值的工具来管理全球员工的快速扩展。”
他补充说：“我们相信，几年后，拥有Papaya这样的系统对于企业来说就像拥有ERP系统一样普遍，我们很高兴能够支持这一革命。”
Papaya的团队目前遍及特拉维夫、纽约、旧金山和墨尔本，并计划在全球客户、收入和全球员工方面实现每年三倍的增长。Papaya的技术已被德勤、Gartner和Visa认可，在全球薪资支付领域具有颠覆性。
Guez说：“Papaya很荣幸获得两家美国领先的风险投资公司的信任和支持-Insight Partners和Bessemer Venture Partners。”
关于Papaya Global
Papaya Global提供全面的劳动力管理解决方案，为100多个国家/地区的所有类型的全球工人提供支持。自动化的基于云的SaaS平台提供了从入门到持续管理和跨境支付的端到端解决方案。该平台与所有现有的劳动力管理工具集成，提供实时商业智能，并消除了错误。它将所有员工信息收集到一个地方，从而创建了一个高度可见的系统来跟踪工资支出。该平台可确保GDPR和SOC的合规性，以维持最高的安全标准。
关于Insight Partners
Insight Partners是一家领先的全球风险投资和私募股权公司，投资于推动行业变革的高增长技术和软件公司。Insight成立于1995年，目前管理着超过200亿美元的资产，并已累计投资全球300多家公司。我们的使命是寻找、资助和成功地与有远见的高管合作，为他们提供实用的动手成长专业知识，以促进长期成功。在我们的员工和投资组合中，我们鼓励一种围绕核心信念的文化：增长等于机遇。
关于Bessemer Venture Partners
Bessemer Venture Partners是世界上经验最丰富的早期风险投资公司。Bessemer拥有200多家公司，可帮助有远见的企业家奠定坚实的基础，以创建重要的公司并在成长的每个阶段为他们提供支持。该公司已经支持了120多次IPO，包括Pinterest、Shopify、Yelp、LinkedIn、Skype、LifeLock、Twilio、SendGrid、PagerDuty、DocuSign、Wix和MindBody。Bessemer在硅谷、旧金山、纽约、波士顿、以色列和印度设有办事处。
关于New Era Capital Partners
New Era Capital Partners是由联合创始人Chemi Peres主持并由联合创始人Gideon Argov和Ran Simha 管理的早期成长型风险基金。New Era与寻求改善我们的世界并支持他们建立以技术为中心的领先全球企业的杰出企业家一起投资。该基金的主要目标是向有限合伙人提供丰厚的回报，同时投资于处于混乱和结构变化中的行业的前沿技术。New Era Capital Partners是联合国负责任投资原则（UNPRI）的签署国，并通过了其六项原则。
关于Dynamic Loop Capital
Dynamic Loop Capital是Son Ronald Cohen的私人投资工具，有选择地投资并支持对社会负责和具有颠覆性的科技公司。该基金寻找具有明确使命和强大技术优势的非凡团队，旨在对整个社会产生巨大影响
以上由AI翻译，仅供参考！
作者：Insight Partners
来源：https://www.prnewswire.com/news-releases/papaya-global-raises-a-45-million-series-a-funding-round-from-insight-partners-and-bessemer-venture-partners-300951731.html
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【德国】初创公司Bunch获得了150万美元的种子轮融资
一款分析团队士气的软件Bunch已经从洛杉矶的一家风险投资公司M13那里获得了150万美元的种子轮融资。这家总部位于柏林的初创公司是M13新成立的1.75亿美元基金的首批投资之一，该基金由Richard Branson和Arianna Huffington支持。
Bunch运行于今年五月启动的一个名为Team Analytics的SaaS平台，旨在为组织提供基于数据的洞察力，以了解其内部文化。AI平台可插入公司Slack的公共渠道，并分析有关团队沟通的数据，提供团队士气、协作、见解自由等方面的概述。
该公司声称，这些概述是基于科学有效的关键绩效指标(kpi)，与团队绩效相关联，收集了心理安全等因素的实时洞察力，而没有进行任何员工调查。
当用户开始将自己组织到在线社区来讨论自己公司的发现时，这家初创公司决定在其产品中支持这种基于社区的举措。Bunch已经发布了一个名为“工作中的团队”(Teams at Work)的项目，这是一个领导者的中心，其目标是将他们与相关的同行联系起来，在那里他们可以分享在高增长公司中建立和扩展团队的最佳实践。
未来，Bunch的联合创始人兼首席执行官Darja Gutnick相信，该公司可以成为协作智能领域的领导者，在先进的管理科学和日常领导和团队实践之间架起一座桥梁。
目前，这家初创公司将利用新的种子轮融资进入美国市场。
以上由AI翻译，仅供参考！
作者：Annie Musgrove
来源：https://tech.eu/brief/berlin-based-bunch-gets-1-5-million-seed-to-give-vps-real-time-insight-into-team-morale/
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【美国】企业服务数据库公司Crunchbase 获 3000 万美元 C 轮融资
企业服务数据库公司「Crunchbase」近日获得 3000 万美元 C 轮融资，本轮融资由 Omers Ventures 领投，Mayfield、Cowboy Ventures、Verizon 等参投。据悉，该笔资金将主要用于机器学习。
Crunchbase 成立于 2007 年，是一家覆盖初创公司及投资机构生态的企业服务数据库公司。最初由 TechCrunch 持有，由于 TechCrunch 在 2010 年被 AOL（美国在线）收购，后者又于 2015 年被 Verizon 收购，同年「Crunchbase」获得了来自 Emergence Capital 的 650 万美元投资，于是「Crunchbase」从美国在线分离。之后，「Crunchbase」于 2015 年 11 月获得 200 万美元融资，在 2017 年 4 月完成 1800 万美元 B 轮融资。
Crunchbase 主要提供的产品包括 Cruchbase Pro 和 Crunchbase Enterprise。前者 Cruchbase Pro 的基本角色是投融资平台，帮助 B 端用户寻找投资机构或投资对象。除此以外还提供收费服务：29 美元／月专业版可免除广告，启用提醒和分析等功能；99 美元／月企业版针对 5 人以上团队，包含监控行业趋势、跟踪竞争对手业务等专业版功能。
后者 Crunchbase Enterprise 更像是 Pro 的升级版本，针对销售团队和市场研究人员，提供企业分类化查询、搜索和分析，支持 API 和 CSV 导出。
Crunchbase 网站
首席执行官 Jager McConnell 表示，「Crunchbase」将在未来为用户创造个性化体验。机器学习依赖大量数据来发挥效用，而「Crunchbase」能够借助已有的数据平台，结合机器学习来帮助用户找到最佳的新机会。除此以外，「Crunchbase」还将利用该笔资金更新网站页面、简化搜索、发布 API 新版本和扩展数据。
目前「Crunchbase」的员工人数达 120 名，为上一轮融资的三倍，其营收运转率翻了十倍，流量也增加了一倍以上。
据官网数据，公司每年会对数据集进行 39 亿次更新，现拥有 4000 多个数据合作伙伴和联合交易，在一年内拥有超 5500 万的用户访问「Crunchbase」的数据。公司目前服务的客户包括三星、Shell、本田等。
在国内的企业服务赛道上，类似 「Crunchbase」的公司也不少，如 it 桔子、鲸准、烯牛数据等。
以数据服务商鲸准为例，该公司成立于 2016 年 7 月，针对创业者、投资人、投资机构等一级市场从业人员，推出鲸准·对接平台、鲸准·资管系统、鲸准·洞见三款产品。
其中，鲸准·对接平台主要用来帮助投资机构、投资人和项目方进行对接，目前已经收录和维护了一二级市场 70 多万个优质项目。鲸准·资管系统采用 Paas 平台，面向 PE/VC 等 B 端用户提供「募投管退」全流程解决方案。鲸准·洞见则是利用算法和经济模型，为企业用户提供公司基本面数据分析及预测。
此外，鲸准旗下的鲸准·研究院还面向企业和政府提供定制化研究服务，并且向个人用户开放创业公司、投资机构、行业研究等信息，用户可以通过 App、小程序、微信端等访问。
随着创业群体的扩大，投融资平台、创业空间、创业孵化器等创业服务机构也在不断增加，创业服务行业正在不断打破服务局限性，形成完善的产业链。可以预见的是，这些机构将持续丰富自身业务，向创新创业综合服务提供商转变，解决企业全生命周期需求。
作者：Readhub
来源：https://readhub.cn/topic/7Rk0cOY8k13
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