【美国】招聘平台Laskie已经完成了600万美元的种子资金，以将技术和管理人才与工作相匹配
来自德州奥斯汀的Laskie已经完成了600万美元的种子资金，由Bloomberg Beta和Peak State Ventures牵头，包括Indeed、Linkedin、Reddit、Instacart、Uber、Airbnb、Doordash、Newfront、Flexport、Doma等25家公司的创始人和高管参与了这一轮融资。
Laskie是一个招聘平台，把求职当作一个匹配问题。我们在平台上收集关于人才和工作的丰富数据，以做出比今天的标准更精确的匹配：简历和工作描述。
我们的目标是创造一个世界级的求职体验，让人们在招聘过程中获得比今天更多的支持、杠杆和可视性。
更好的求职者体验
通过Laskie申请的求职者会被分配到一个经过培训的人才伙伴，以了解他们的经验、技能和要求。人才合作伙伴指导人们进行匹配，并在整个招聘过程中为他们辩护。
在我们的试点中，通过Laskie申请的人才在我们匹配的机会中进行了80%，在已经确认要推进到后期面试的公司。这比现在典型的求职体验要好得多。
该平台对候选人来说永远是免费的。
对雇主更有效
我们优先考虑的是候选人的体验，但使用Laskie匹配的雇主会发现我们比与传统招聘人员合作更有成本效益，比通过招聘网站招聘更有效率。
雇主可以开始免费获得匹配，只有在聘用后才会支付第一年工资的一定比例。
在Laskie的试点中，我们已经在早期的初创企业、高增长的科技公司和上市公司中进行了数千次工作匹配。我们已经成功安置了各种各样的角色，包括：一家上市公司招聘两名工程经理，一家C轮公司招聘6名高级开发人员，以及一家A轮公司招聘8名分析师的团队。
关于我们的团队
我们的团队由联合创始人 Chris Bakke 和 Daniel O'Shea 领导，凭借在招聘领域的经验和专业知识创立了 Laskie。Chris 和 Daniel 之前创立了Interviewed（YC S15），被Indeed 收购，后来成为全球最大的候选人评估平台，拥有超过150MM 用户和600,000 名客户。
奥斯汀
2021年12月18日
奥斯汀
【美国】领导力加速平台Ceresa宣布完成100万美元的早期种子轮融资
正在培养新时代多元化领导者的新一代领导力加速平台Ceresa宣布，已完成由LiveOak Venture Partners和Next Coast Venture Partners领投的超过100万美元的早期种子轮融资。Ceresa的使命是将获得真正变革性领导力发展的机会民主化，让所有人都能获得这种机会。这笔资金将主要用于扩大数据驱动的个性化平台的产品开发，进一步深化其有抱负的领导者和有远见的雇主用户群的价值。
Ceresa总部位于德克萨斯州奥斯汀，由前麦肯锡合伙人Anna Robinson和技术主管Nicole Tanzillo于2018年创立。Ceresa正在从根本上重新思考领导力发展和指导，以帮助所有利益相关者解决巨大的领导力准入差距。这种差距在各种规模的公司中普遍存在，全球组织中长期缺乏领导力多样性的现象深刻地说明了这一点。在《财富》500强企业中，有33位女性CEO（约7%），只有3位黑人CEO（不到1%）--这在一代人中几乎没有变化。
为了解决这一差距，为期9个月的科技化的Ceresa领导力加速器为有抱负的领导者提供100%的虚拟辅导、指导和支持，无论是在家里还是在工作中。该平台以全新的职业管理方法为基础，使未来的领导者能够实现其最大的领导力愿望......并在此过程中茁壮成长。自最近全面推出以来，Ceresa已吸引了数百名来自顶级企业的用户，并获得了业界领先的参与率（90%以上）和优秀的满意度评价。
在当今的大环境下，全员参与的方式尤其具有影响力。一位学员一家全球科技企业公司的高级项目经理说。
"I am literally the poster child for Ceresa. I would buy the t-shirt if you sold them. I can't believe the match to my mentor and how transformative it has been during a really tough time.”
Ceresa为雇主提供负担得起的领导力发展的解决方案，这有助于确保他们的人才投资能促进领导力的真正多样性，为所有人才带来最好的，并产生真正和持久的影响。这有助于确保他们的人才投资能够促进领导力的真正多样性，使所有人才发挥出最好的能力，并产生真正和持久的影响。不再需要在经济性和影响力之间做交易。Ceresa 旨在服务于所有公司的人才发展需求，从初创公司到财富 500 强公司。在所有情况下，Ceresa致力于为雇主提供一个负责任和透明的平台，在多个关键绩效指标上提供可衡量的影响。
"我们相信，当今企业缺乏多元化的领导力不是因为技能差距，而是准入差距，"联合创始人兼首席执行官Anna Robinson说。"代表不足的群体缺乏获得榜样、导师、教练和高影响力领导力资源的机会。 公司比以往任何时候都更需要这样的资源--因为他们正在寻求支持远程团队的方法，并为不同的领导者提供严格的支持。Ceresa是应对这一巨大挑战的解决方案。"
LiveOak Venture Partners和Next Coast Venture Partners对Ceresa的投资与专注于加速新时代公司成长的战略是一致的，这些公司正在帮助我们的社会在沉重的数字转型和变革时期取得成功。他们的投资也符合国内对女性和少数族裔创办的公司的投资趋势。
LiveOak Venture Partners的创始合伙人Krishna Srinivasan表示："世界各地的企业都在急切地寻找可扩展和高效的方法，将员工培养成未来的领导者。Ceresa凭借其新颖的技术平台，迅速成为解决这一巨大的、服务不足的市场的领导者，并且已经为这一领域的一些思想领先的公司展示了巨大的商业和文化影响的证据。其令人印象深刻的创始团队同时拥有领域和深厚的产品实力，此次投资符合LiveOak的论点，即支持强大的创业者，支持那些具有不可思议的变革潜力的新兴领导者。"
Next Coast Ventures联合创始人兼董事总经理Mike Smerklo分享道："Ceresa正在改变领导力发展的面貌--将一个用户至上的平台与现代领导力课程相结合，以改变企业培养人才的方式。从我们与Anna和Nicole的第一次讨论中，我们看到了他们的愿景的潜力，同时也看到了他们的愿景与我们的投资主题 "未来工作 "的紧密结合。我们对未来的发展充满了期待。"
关于Ceresa
Ceresa利用技术和数据使获得真正变革性领导力发展和职业管理的机会民主化。以全人领导力方法为基础，Ceresa结合了基于研究的课程、专注的高管教练、专家指导和个性化的外部指导，所有这些都是通过吸引人的技术平台以虚拟方式100%提供的。请访问 www.ceresa.com 了解更多信息。
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