• 基摩村
    【招聘第三方】谈谈企业猎头交易平台 【吐槽】有人说我的风格像段子手,我自嘲我只有段子手的病却没有段子手的命。   【正题】 现在做这做那的招聘平台很多,每一类招聘平台是不一样的,他们的运作模式和盈利模式都是不一样的。比如传统招聘网站平台上面是企业和求职者,SNS平台上面是企业、求职者和猎头,猎聘网和悬赏类网站平台也是企业、猎头和求职者; 这个文章介绍一类企业猎头交易平台,上面只有企业和猎头,没有求职者。其实我个人觉得国内任何一种模式的招聘平台都可以在国外找到原型,来看看国外的情况。   一、国外的企业猎头交易平台 http://www.bountyjobs.com/ Bounty jobs成立于2006年,总部在美国纽约,三分之一世界500强都在使用,有10000+猎头入驻平台,开发了亚洲英国德国市场,平台针对企业雇主和猎头不针对应聘者,网站有详细操作指南。   简介: Bounty Jobs guarantees efficient collaboration with the headhunter channel through a single Web-based application. It is the preferred contingent search solution for more than a third of the Fortune 500, with a marketplace featuring more than 10,000 approved headhunters.   1、Employers: How It Works   Employers Post Job Vacancies Employers post a job description on Bounty Jobs and offer a bounty (as percent of salary or a fixed fee). The bounty represents the amount employers will pay the headhunter who finds them the right candidate to fill the job.   Employers Engage Headhunters Headhunters search for job descriptions and companies that match their expertise, then request permission to engage on a bounty. Employers can review a headhunter's historical performance to determine fit before deciding whether to accept or decline engagement.   Headhunters Submit Candidates Once engaged, the headhunter can freely submit qualified candidates to be considered for the position. Employers can assess qualified candidates online or message recruiters, and headhunters and employers can track the progress of their candidates every step of the way.   Employers Review Submissions Employers review resumes and interview candidates. Headhunters can communicate with employers through the Bounty Jobs messaging system or on the phone to help them find their perfect candidate.   Employer Awards Bounty to Successful Headhunter On the candidate's start date, Bounty Jobs invoices the employer for the stated bounty. The employer pays one vendor, Bounty Jobs, and Bounty Jobs delivers 75% to the successful headhunter. Bounty Jobs will refund the full bounty to the employer if the candidate does not work out for up to 90 days. Please refer to Pricing and Policies for details about fees and the employment guarantee.   2、Headhunters: How It Works   Employers Post Job Vacancies Employers post a job description on Bounty Jobs and offer a bounty (as percent of salary or a fixed fee). The bounty represents the amount employers will pay the headhunter who finds them the right candidate to fill the job.   Employers Engage Headhunters Headhunters search for job descriptions and companies that match their expertise, then request permission to engage on a bounty. Employers can review a headhunter's historical performance to determine fit before deciding whether to accept or decline engagement.   Headhunters Submit Candidates Once engaged, the headhunter can freely submit qualified candidates to be considered for the position. Employers can assess qualified candidates online or message recruiters, and headhunters and employers can track the progress of their candidates every step of the way.   Employers Review Submissions Employers review resumes and interview candidates. Headhunters can communicate with employers through the Bounty Jobs messaging system or on the phone to help them find their perfect candidate.   Employer Awards Bounty to Headhunter On the candidate's start date, Bounty Jobs invoices the employer for the stated bounty. The employer pays one vendor, Bounty Jobs, and Bounty Jobs delivers 75% to the successful headhunter. Bounty Jobs will refund the full bounty to the employer if the candidate does not work out for up to 90 days. Please refer to Pricing and Policies for details about fees and the employment guarantee.   英文好的同学可以自行翻译或上bounty jobs网站看看,熟悉下他们的运作模式。不管你看没看懂,反正奶兄是看个半懂。     二、国内的企业猎头交易平台 1、猎上网 http://www.hunteron.com/   2、基摩村 http://jmcun.com/ 3、钜才港 http://www.jucaigang.com/   奶兄早在一年前就接触到基摩村和猎上网,我调侃猎上网是青楼,也写过一个非常肤浅的长微博以对这种模式的思考,链接见 http://blog.sina.com.cn/s/blog_9a166cf70101c9mr.html   企业猎头交易平台对于企业来说无需和一家家的猎头签订合作协议(只需要和平台签订合作协议),而且可以根据自己的情况自定义猎头费用;对于猎头来说,大猎头可以盘活更多的资源,小猎头可以尝试对接更多的客户。     文章最后八卦下猎上网的美女创始人辛小蝶,大学毕业不到两年就创业一直混迹猎头行业,13年创立猎上网,极度喜欢美食、自拍、阿根廷队、红色。据说他们公司的招聘要求是必须有一颗吃货的心。     欢迎各位关注奶兄新浪微博@打劫买奶粉,以及个人微信@kinwa2002  
    基摩村
    2014年08月23日
  • 基摩村
    村长TZ 简介   『基摩村』及『玄德招聘』— 创始人、CEO 猎头公司前合伙人,20多年相关招聘经验 美国伊利诺大学MBA、计算机硕士,复旦大学管理学士 中国地区LinkedIn链接数最多的社交招聘实践者、在线管理LinkedIn中国地区最大社区(40多万会员) 知名博主,对人力资源新技术有独到的见解和广阔的视野!
    基摩村
    2014年01月14日