"数字化转型  Digital transformation "是一个我们都很熟悉的词语。实际上每个组织都在经历着自己的转型--如果说在疫情前他们行动迟缓，那么现在他们肯定已经被扔进了数字化的深渊。

面对数字化转型的核心，是需要面对汹涌而来的数据，并对其进行理解。数据分析、大数据和人工智能几乎是每个企业都在投资的项目类型。在NewVantage Partners关于大数据和人工智能应用的2020年版年度调查中，几乎所有的受访者（98.8%）都在这样做。然而，超过90%的受访者表示，成为数据驱动的挑战在于人员、流程和文化--而不是技术。

数字化转型和文化相辅相成的想法是我们熟悉的另一个概念--即使它没有被接受。德勤关于成为洞察力驱动型企业的研究提出了一个令人信服的论点，即企业的成功与数据驱动型文化密不可分。对数据驱动的洞察力和决策具有最强文化导向的组织，其大幅超越业务目标