5招改善你的移动招聘

2014年10月31日 53605次浏览


据说,每天我们会有150次掏出手机来瞅瞅,而且就算是睡觉手机也不离左右。手机可以随时帮我们通过各种渠道与外界保持联系,这彻底改变了以往的招聘模式。移动招聘已经炒得很热了,只是好像效果并不理想。

 

 

最近一项针对200家企业的手机平台进行的调查显示,其中只有140家企业的网站确实有招聘相关的链接。这当中还有41家企业的链接直接跳转到传统的PC页面,有9家根本就是坏链接。要知道,这些参与调整的企业可都是名列财富500强之列的大牌。

 

 

可是从求职者角度看,他们似乎很认可通过手机来找工作。MedReps网站最近进行了一项移动端的医药行业求职调查显示:

• 71%的求职者会用手机打开工作提醒邮件;

 

• 49%的求职者会用求职网站的手机端找工作;

 

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